举报政策

协成行集团致力于高标准的商业道德和企业治理。我们主张与我们的员工、与我们合作的人,以及我们经营所在的社区保持适当的关系。我们鼓励员工和第三方举报与协成行发展有限公司及其关联公司(以下简称「协成行」集团)有关的任何不当行为。

协成行集团已经建立了一个保密渠道,供与我们进行业务往来的人士,例如商业合作伙伴、供应商以及公众,提出有关刑事犯罪、违反监管要求、欺诈和不道德行为、渎职行为以及其他不当行为提出担忧,而不必担心受到报复、歧视或不利待遇。

举报人应当亲自以语音留言或以书面形式向举报委员会成员(董事总经理、副董事总经理和内审部总监)提出疑虑:
电邮:whistleblowing@hshd.com.hk
邮寄:香港中环德辅道中55号协成行中心23楼
电话:2978-3001

举报人应提供与案件相关的具体信息,以便进行高效的调查。我们强烈建议举报人提供自己的姓名和联系方式,以便进一步联系获取更多资讯。协成行集团将对从举报人收到的所有信息进行保密,除非是根据相关监管或执法机构的要求。 所有根据本政策提供的个人资料将用于调查相关投诉案件及用于上述目的。

任何透过此保密渠道提出真实、适当投诉的人都将受到公平对待。协成行集团保留对那些轻率或恶意举报、或威胁要对投诉人进行报复的人采取适当行动的权利。

内审部门负责管理和调查所有举报案件。

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